ASSISTANT(E) PERSONNEL(LE) DU DIRECTEUR JURIDIQUE ET CONFORMITE - H/F

L'entreprise

Nous sommes une entreprise spécialisée dans le domaine de la Gestion des Ressources Humaines (GRH). Nous offrons des solutions optimisées dans le recrutement, la mise à disposition de personnel (local et expatrié), le Conseil RH, la Formation, ainsi que l'externalisation de la paie (payroll). Nous opérons sur toute l'étendue de l'Afrique Centrale. La Sodeico Manpower est également membre d'un Consortium International qui fournit de l'expertise technique et de la gestion de projets intégrés financés par des bailleurs de fonds, tels que l'Union Européenne (UE), la Banque Mondiale (WB) et la Banque Africaine de Développement (BAD). La SODEICO Manpower est votre partenaire de performance. Nous vous accompagnons avec un service de qualité, ce qui vous permet désormais de vous focaliser sur votre cœur de métier, pour une meilleure productivité.

Le poste

1. CONTEXTE

La SODEICO Sarl, spécialisée dans le recrutement et la mise à disposition de personnel qualifié, recrute pour le compte d’un de ces clients évoluant dans le secteur de Télécommunication un(e) ASSISTANT(E) PERSONNEL(LE) DU DIRECTEUR JURIDIQUE ET CONFORMITE. Le titulaire du poste doit fournir un soutien administratif, organisationnel et logistique de haut niveau au directeur du département Juridique & Conformité, en assurant l’efficacité des opérations quotidiennes tout en maintenant une stricte confidentialité et un professionnalisme constant dans un environnement juridique et réglementaire.

2. POSITION ORGANISATIONNELLE

Le titulaire de ce poste sera sous la supervision directe du ME Legal & Compliance

Profil recherché

3. PRINCIPALES ACTIVITES ET TACHES

RESPONSABILITES PRINCIPALES :

1. Soutien administratif et organisationnel

  • Gérer l’agenda du Directeur : planification, coordination et suivi des rendez-vous, réunions et déplacements, voyages et réquisitions;
  • Organiser les réunions internes et externes : invitations, préparation des dossiers, rédaction des comptes rendus;
  • Gérer les appels, les courriels, les visiteurs et la correspondance confidentielle;
  • Assurer la gestion et l’archivage des documents juridiques et de conformité;
  • Suivi et support de gestion du budget départemental (paiement des factures, réconciliations, dépenses…);
  • Assurer l’approvisionnement du département.

2. Soutien juridique et conformité

  • Aider à la préparation, à la relecture et à la mise en forme des documents juridiques (contrats, notes, rapports);
  • Suivre les échéances légales et réglementaires (renouvellements, dépôts, audits);
  • Coordonner avec les équipes internes sur les questions juridiques et de conformité.

3. Communication et coordination

  • Servir de point de contact entre le Directeur et les parties prenantes internes/externes;
  • Préparer les présentations et les supports pour les comités, réunions de direction, audits, etc;
  • Appuyer les projets transversaux liés à la conformité ou à la gouvernance.

COMPETENCES DE BASE

Techniques:

  • Excellente maîtrise de la suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook);
  • Connaissances de base en droit des affaires, droit des télécommunications ou conformité (un atout);
  • Capacité à gérer des informations sensibles et confidentielles;
  • Bonne gestion des projets.

Comportementales:

  • Solides compétences organisationnelles, souci du détail et autonomie;
  • Discrétion, loyauté et intégrité;
  • Excellentes compétences en communication écrite et orale;
  • Proactivité et capacité à gérer les priorités dans un environnement dynamique;
  • Capacité à gérer les situations complexes et résoudre les problèmes;
  • Capacité à travailler en équipe et relationnelles.

4. QUALIFICATIONS ET EXPERIENCES

  • Diplôme de niveau graduat au minimum en droit, administration, assistance de direction ou domaine connexe;
  • Expérience de 3 à 5 ans minimum dans un poste similaire, de préférence dans un environnement juridique ou réglementé.

5. LANGUES

  • Excellente compétence rédactionnelle en français;
  • Bonne maîtrise de l’anglais professionnel (obligatoire).

6. INFORMATIQUE

  • Maîtrise de MS Office (Excel, World, PowerPoint et Outlook).

7. DOSSIER DE CANDIDATURE

Nous vous invitons à postuler directement sur notre site internet wwww.sodeico.org en joignant votre CV en format Word ou Pdf (tout autre format ne sera pas accepté) et la lettre de motivation dans le champ indiqué avec la mention impérative du poste sollicité "PA TO ME LEGAL AND COMPLIANCE" au plus tard le 09 Décembre 2025.

  • Les postulants sans-emplois sont priés de se munir d’une carte de demandeur d’emploi délivrée par l’ONEM;
  • Les candidatures féminines sont vivement encouragées !
  • Seuls les candidats retenus seront convoqués!

Éléments nécessaires pour postuler

Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées directement lors de votre inscription.

Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.

Document(s) :

  • Curriculum Vitæ
  • Lettre de motivation

Candidature facile