HSE MANAGER - H/F
Lubumbashi
L'entreprise
Nous sommes une entreprise spécialisée dans le domaine de la Gestion des Ressources Humaines (GRH). Nous offrons des solutions optimisées dans le recrutement, la mise à disposition de personnel (local et expatrié), le Conseil RH, la Formation, ainsi que l'externalisation de la paie (payroll). Nous opérons sur toute l'étendue de l'Afrique Centrale. La Sodeico Manpower est également membre d'un Consortium International qui fournit de l'expertise technique et de la gestion de projets intégrés financés par des bailleurs de fonds, tels que l'Union Européenne (UE), la Banque Mondiale (WB) et la Banque Africaine de Développement (BAD). La SODEICO Manpower est votre partenaire de performance. Nous vous accompagnons avec un service de qualité, ce qui vous permet désormais de vous focaliser sur votre cœur de métier, pour une meilleure productivité.
À propos du poste
1. CONTEXTE
La SODEICO SAS, société spécialisée dans le recrutement et la mise à disposition d'un personnel qualifié, recrute pour l'un de ses partenaires évoluant dans le secteur minier et de la maintenance d'équipements lourds, un(e) Responsable Santé, Sécurité et Environnement (HSE).
Le titulaire du poste aura pour mission de définir, mettre en œuvre et superviser la politique Santé, Sécurité et Environnement de l'entreprise afin de garantir la protection des collaborateurs, des installations et de l'environnement, tout en assurant la conformité avec les exigences légales, réglementaires et les standards internationaux.
2. POSITION ORGANISATIONNELLE
Le titulaire du poste sera placé sous la supervision du Directeur des Opérations.
Profil recherché
3.TACHES ET RESPONSABILITES
Le Responsable HSE aura pour mandat de :
- Développer, mettre en œuvre et assurer le suivi du système de management Santé, Sécurité et Environnement de l'entreprise ;
- Déployer la politique HSE et veiller à son application sur l'ensemble des sites et des opérations ;
- Identifier les dangers liés aux activités de l'entreprise et réaliser les évaluations des risques professionnels et environnementaux ;
- Définir et mettre en œuvre les mesures de prévention et de contrôle permettant de réduire les risques ;
- Veiller au respect de la législation nationale, des exigences réglementaires ainsi que des normes HSE applicables ;
- Réaliser une veille réglementaire et proposer les actions nécessaires pour maintenir la conformité de l'entreprise ;
- Organiser les inspections, audits HSE et visites de sécurité sur les différents sites ;
- Superviser la gestion des incidents, accidents et quasi-accidents, conduire les enquêtes et assurer le suivi des actions correctives et préventives ;
- Élaborer les rapports d'investigation et assurer leur communication auprès de la Direction ;
- Développer et animer les programmes de formation, de sensibilisation et de prévention en matière deSanté, Sécurité et Environnement ;
- Promouvoir une culture HSE fondée sur la responsabilisation et l'amélioration continue ;
- Élaborer, suivre et analyser les indicateurs de performance HSE (KPI) ;
- Préparer les tableaux de bord et les rapports périodiques destinés à la Direction ;
- Élaborer, mettre à jour et tester les plans d'urgence ainsi que les procédures de gestion des situations de crise ;
- Organiser des exercices d'évacuation et de simulation d'urgence afin d'évaluer l'efficacité des dispositifs de réponse ;
- Veiller à la disponibilité et à la conformité des équipements de protection individuelle (EPI) et des équipements d'intervention d'urgence ;
- Collaborer avec les différents départements afin d'intégrer les exigences HSE dans toutes les activités opérationnelles ;
- Participer activement à la démarche d'amélioration continue du système de management HSE.
4. QUALIFICATIONS ET EXPERIENCES REQUISES
- Être titulaire d'une licence ou d’un master (Bac+5 de préférence) en Hygiène, Sécurité, Environnement,Génie Industriel, Génie Minier ou toute autre discipline équivalente ;
- Justifier d'au moins cinq (5) années d’expérience dans le domaine HSE , génie industriel, secteur minier ou de la maintenance d’équipements lourds ;
- Justifier d'une expérience spécifique d'au moins trois (3) années dans une fonction similaire .
5. COMPETENCES DE BASE
Compétences techniques
- Maîtrise de l'identification des dangers et de l'évaluation des risques ;
- Bonne connaissance de la réglementation HSE et des exigences légales applicables ;
- Solide expérience dans la gestion des incidents, des enquêtes d'accidents et des actions correctives ;
- Bonne maîtrise des indicateurs de performance HSE (KPI) et des outils de reporting ;
- Expérience dans l'élaboration et la mise en œuvre des plans d'urgence et des procédures de gestion de crise ;
- Bonne connaissance des normes internationales en matière de Santé, Sécurité et Environnement (ISO 45001 et ISO 14001 constitue un atout).
Compétences liées à la Santé et Sécurité au Travail
- Veiller au respect des règles de sécurité par l'ensemble du personnel ;
- Faire appliquer les procédures HSE sur les différents sites de l'entreprise ;
- Organiser les inspections et audits sécurité ;
- Déclarer, analyser et assurer le suivi de tout incident ou accident de travail ;
- Participer aux réunions du comité HSE et assurer le suivi des plans d'actions ;
- Développer une culture sécurité basée sur la prévention et l'amélioration continue ;
- Encourager la remontée des situations dangereuses et des propositions d'amélioration.
- Leadership et qualités personnelles
- Leadership affirmé et capacité à mobiliser les équipes ;
- Excellentes capacités d'analyse et de résolution de problèmes ;
- Sens de l'organisation, rigueur et autonomie ;
- Excellentes aptitudes en communication et en animation de formations ;
- Capacité à travailler sous pression et à gérer efficacement les situations d'urgence ;
- Intégrité, discrétion et sens élevé des responsabilités ;
- Esprit d'équipe et orientation résultats.
6. LANGUES
• La maitrise du français (Parlé et écrit) est obligatoire ;
• La connaissance de l’anglais est un atout.
7. INFORMATIQUE
• Bonne maîtrise de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint et Outlook) ;
• Maîtrise des outils de reporting HSE ;
8. VOTRE DOSSIER
- Nous vous invitons à postuler directement sur notre site internet www.sodeico.org en joignant votre cv détaillé en français (word ou pdf) ainsi que votre lettre de motivation , en indiquant obligatoirement le poste sollicité : « HSE MANAGER » au plus tard le « 24 Juillet 2026 ».
- Dans votre curriculum vitae, veuillez donner trois noms de référence en rapport avec vos activités
antérieures et qui pourraient apporter un témoignage sur votre personne ;
- Les postulants sans-emplois sont priés de se munir d’une carte de demandeur d’emploi délivrée par
l’ONEM.
- Seuls les candidats retenus seront convoqués ;
- Les candidatures féminines sont vivement encouragées.
Éléments nécessaires pour postuler
Document(s)
Curriculum Vitæ
Caractéristiques du poste
ℹ️ Infos de l'offre
Publiée le 15/07/2026CDITemps pleinExpérience exigéePermis non obligatoireBac +5Hygiène, Sécurité, Environnement,
💰 Salaire brut
À définir suivant profil
📅 Prise de poste
Dès que possible